Challenge Based Learning
Challenge Based Learning
Challenge Based Learning
Leren door te doen
Met Challenge Based Learning daag je medewerkers uit om kennis direct toe te passen in de praktijk. Geen passief klikken, maar korte, concrete opdrachten die gedrag stimuleren, samenwerking versterken en leerstof laten beklijven.
%
%
blijft beter hangen
Maar liefst 90% van wat je actief toepast blijft beter hangen dan passieve kennisoverdracht.
%
%
actievere deelname
actievere deelname
Teams die werken met challenges tonen 40% meer actieve deelname aan trainingen.
Teams die werken met challenges tonen 40% meer actieve deelname aan trainingen.
Wat is Challenge Based Learning?
Challenge Based Learning (CBL) is een actieve leerstrategie waarin medewerkers niet alleen kennis opdoen, maar die ook direct toepassen via kleine opdrachten of praktijkuitdagingen. Zo wordt leren niet iets wat je ‘even doet’, maar iets wat je meemaakt.
De voordelen van Challenge Based Learning
Verhoogde kennisretentie
Deelnemers onthouden tot 75% meer informatie door actieve betrokkenheid bij uitdagingen.
Verhoogde kennisretentie
Deelnemers onthouden tot 75% meer informatie door actieve betrokkenheid bij uitdagingen.
Verhoogde kennisretentie
Deelnemers onthouden tot 75% meer informatie door actieve betrokkenheid bij uitdagingen.
Betere toepassing in praktijk
Verbeter de overdracht van vaardigheden naar de werkplek door realistische scenario’s.
Betere toepassing in praktijk
Verbeter de overdracht van vaardigheden naar de werkplek door realistische scenario’s.
Betere toepassing in praktijk
Verbeter de overdracht van vaardigheden naar de werkplek door realistische scenario’s.
Versnelde leercurve
Verkort de tijd die nodig is om nieuwe vaardigheden te verwerven en toe te passen.
Versnelde leercurve
Verkort de tijd die nodig is om nieuwe vaardigheden te verwerven en toe te passen.
Versnelde leercurve
Verkort de tijd die nodig is om nieuwe vaardigheden te verwerven en toe te passen.
Hogere betrokkenheid
Stimuleer intrinsieke motivatie door competitie, beloningen en betekenisvolle uitdagingen.
Hogere betrokkenheid
Stimuleer intrinsieke motivatie door competitie, beloningen en betekenisvolle uitdagingen.
Hogere betrokkenheid
Stimuleer intrinsieke motivatie door competitie, beloningen en betekenisvolle uitdagingen.
Verbeterde probleemoplossing
Ontwikkel kritisch denken en probleemoplossende vaardigheden door complexe uitdagingen.
Verbeterde probleemoplossing
Ontwikkel kritisch denken en probleemoplossende vaardigheden door complexe uitdagingen.
Verbeterde probleemoplossing
Ontwikkel kritisch denken en probleemoplossende vaardigheden door complexe uitdagingen.
Meetbare resultaten
Volg voortgang en prestaties met gedetailleerde analyses en rapportages.
Meetbare resultaten
Volg voortgang en prestaties met gedetailleerde analyses en rapportages.
Meetbare resultaten
Volg voortgang en prestaties met gedetailleerde analyses en rapportages.
Zo ervaren medewerkers Wizzflix
Opbouw is gewoon top!
Heel interactief. Je bent eigenlijk een soort van spel aan het spelen en verdient daarbij punten.
Melissa
Heel handig dat ik alles kan inzien in het dashboard.
Lekker praktisch ook dat je notificaties kunt sturen en alles kunt personaliseren.
Thijs
De focus op filmpjes in plaats van tekst is prettig.
Leuk. Nieuwe vorm van leren. Korte anekdotes, humor en laagdrempelig. Verder heel interactief.
Martijn
Mensen zijn sneller up-to-speed
Lekker duidelijk en snel uitgelegd, voor beginnend personeel zeker een must watch.
Ralf
Opbouw is gewoon top!
Heel interactief. Je bent eigenlijk een soort van spel aan het spelen en verdient daarbij punten.
Melissa
Heel handig dat ik alles kan inzien in het dashboard.
Lekker praktisch ook dat je notificaties kunt sturen en alles kunt personaliseren.
Thijs
De focus op filmpjes in plaats van tekst is prettig.
Leuk. Nieuwe vorm van leren. Korte anekdotes, humor en laagdrempelig. Verder heel interactief.
Martijn
Opbouw is gewoon top!
Heel interactief. Je bent eigenlijk een soort van spel aan het spelen en verdient daarbij punten.
Melissa
Heel handig dat ik alles kan inzien in het dashboard.
Lekker praktisch ook dat je notificaties kunt sturen en alles kunt personaliseren.
Thijs
De focus op filmpjes in plaats van tekst is prettig.
Leuk. Nieuwe vorm van leren. Korte anekdotes, humor en laagdrempelig. Verder heel interactief.
Martijn
De focus op filmpjes in plaats van tekst is prettig.
Leuk. Nieuwe vorm van leren. Korte anekdotes, humor en laagdrempelig. Verder heel interactief.
Martijn
Heel handig dat ik alles kan inzien in het dashboard.
Lekker praktisch ook dat je notificaties kunt sturen en alles kunt personaliseren.
Thijs
Opbouw is gewoon top!
Heel interactief. Je bent eigenlijk een soort van spel aan het spelen en verdient daarbij punten.
Melissa
De focus op filmpjes in plaats van tekst is prettig.
Leuk. Nieuwe vorm van leren. Korte anekdotes, humor en laagdrempelig. Verder heel interactief.
Martijn
Heel handig dat ik alles kan inzien in het dashboard.
Lekker praktisch ook dat je notificaties kunt sturen en alles kunt personaliseren.
Thijs
Opbouw is gewoon top!
Heel interactief. Je bent eigenlijk een soort van spel aan het spelen en verdient daarbij punten.
Melissa
De focus op filmpjes in plaats van tekst is prettig.
Leuk. Nieuwe vorm van leren. Korte anekdotes, humor en laagdrempelig. Verder heel interactief.
Martijn
Heel handig dat ik alles kan inzien in het dashboard.
Lekker praktisch ook dat je notificaties kunt sturen en alles kunt personaliseren.
Thijs
Opbouw is gewoon top!
Heel interactief. Je bent eigenlijk een soort van spel aan het spelen en verdient daarbij punten.
Melissa
Alles wat je team nodig heeft om te excelleren.
Train slimmer. Groei sneller. Blijf voor.
Alles wat je team nodig heeft om te excelleren.
Train slimmer. Groei sneller. Blijf voor.
Alles wat je team nodig heeft om te excelleren.
Train slimmer. Groei sneller. Blijf voor.